一则公司内部职务任免的消息将明星基金经理王亚伟和他供职的华夏基金再度卷入舆论漩涡之中。
前些天,华夏基金内网上发布了一个通知:王亚伟将不再担任公司投资决策委员会主席,由公司总经理范勇宏兼任。不过,王亚伟还继续担任公司副总、华夏大盘(000011)及华夏策略(002031)的基金经理。对于基金持有人而言,王亚伟少了一个身份并不会有什么实质性影响。不过,由于华夏基金近期面临股权转让,公司旗下基金上半年表现不像过去两三年那样出色,因此,王亚伟辞任投委会主席一事引来多重解读和引申。
说"灵魂"是被神化
"王亚伟当然不是华夏投资团队的灵魂。"对于近期市场上的一些评论,一位知情人士这样向记者强调道。
据了解,华夏实行的是投资决策委员会领导下的投资总监负责制。投资决策委员会负责资产配置和重大投资决策等;投资总监全面负责公司的投资、研究、交易工作,向投资决策委员会报告;基金经理负责基金的日常投资运作。
在最近一次发行的基金--华夏盛世精选基金的招募说明书中可发现,华夏基金的投委会曾由范勇宏、王亚伟、刘文动、程海泳（国际投资总监）、郭树强（机构投资总监）、孙建冬（时任投资副总监）等所组成。
"王亚伟比较随和,虽然他曾担任投资总监一段时间,但不会去主动影响其他基金经理的投资,后来出任投委会主席,主要也就是召集人的角色,投委会是六七个人集体决策,并不是由哪一个人说了算。"一位曾经接近王亚伟的投资界人士认为,说王亚伟是华夏基金投研的灵魂是把他"神化"了。而华夏基金的投研人士也坦言,对华夏的投研体系,王亚伟所起的作用并不大。
出色业绩频遭质疑
前述知情人士也强调,华夏走到今天,关键还是投资团队的作用,"王亚伟所管理的基金其实也不是每年表现都很好的,只是现在他已经被'神化'了。"
的确,1998年就进入华夏的王亚伟在早期并不是特别突出,其最先管理的基金兴华(500008)只比市场平均水平领先了20%左右;在管理华夏成长(000001)期间,其表现一度不如市场平均水平。而当时江晖管理的基金业绩不错,风头很劲。不过,2005年江晖离开华夏,后来去了泰达荷银和工银瑞信等基金公司,后来索性离开公募成立了自己的星石投资公司。2005年底王亚伟也走出"低潮期",出任华夏大盘的基金经理,华夏大盘5年近10倍的业绩成就了其明星基金经理的地位。
而王亚伟也被投资者理解成了华夏的代言人,以至于华夏发行新基金几乎不用宣传都能在一两天内取得非常好的销售业绩,像同质化程度极高的沪深300基金,华夏在首发时竟然募集了200多亿元,让其他基金公司羡慕不已。
但同时,对王亚伟取得如此出色业绩的路径,近两年市场上不乏质疑之声,去年更是有王亚伟被查的传闻,不过,目前没有任何调查结果披露。
业绩不佳压力突增
虽然王亚伟的投资较另类,但去年底和今年一季度末披露的重仓股一反常态,与华夏旗下其他多只基金的重仓股存在重合现象,而且在刚结束的上半年行情中,包括华夏大盘在内的华夏系基金整体表现不尽如人意。
在今年上半年这种大跌市下,华夏系基金的业绩都出现了亏损。数据显示,在华夏系主动管理的基金中,王亚伟管理的华夏策略和华夏大盘分别亏损6.51%和9.61%,华夏收入则亏损20%多,由投资总监刘文动执掌的华夏盛世也亏损了19.31%。虽然多数跑赢了大盘和同类基金的平均水平,但冲着王亚伟过去那"五年近10倍收益"的金字招牌来购买华夏基金的一些投资者颇有怨言,有关华夏基金决策失误以及内部存在利益输送嫌疑的质疑声再次响起。王亚伟的压力突增。有市场人士认为,这才是其辞任投委会主席的原因。
不过,把这些都归因于王亚伟也失之偏颇。从定期报告看,王亚伟选择重仓银行等大盘蓝筹股以及新疆、皖江概念股是有其投资逻辑在的,而这与其过往的投资理念并没有大的差别。他在去年底时就提出,要回避没有业绩支撑的,选择估值相对较低且受益股指期货的蓝筹股,并认为区域振兴概念会带来一定投资机会。而其观点在一定程度上得到了其他基金经理的认同,而华夏也有多位基金经理跟其看法不尽相同,在重仓股上没有一致之处。
但不管策略如何,在今年上半年这种单边下跌市中都未能带来正回报。
□ .强.燕 .新.快.报