黄杨荔工银瑞信
最早任职 2023-10-20 · 历史任期 1 段 · 在管 1 只
黄杨荔女士:中国国籍,硕士研究生。2017年加入工银瑞信,现任固定收益部基金经理。2023年10月20日起担任工银瑞信新得利混合型证券投资基金基金经理。现任工银瑞信信用添利债券型证券投资基金的基金经理。 展开∨ 收起∧
以下按公募基金各段任期分别解读（不含私募），不参与易天富星级计算。
分任期深度解读
工银新得利混合（2023-10-20 ~ 至今）
标签：低换手、均衡配置
一、投资风格总览
在 黄杨荔（002005）担任 工银新得利混合 基金经理期间（2023-10-20 至 至今），定期报告所披露的重仓与行业配置显示，其操作风格倾向于：低换手、均衡配置。
近若干报告期前十大名单平均换手约 0.0%，显示调仓节奏相对平稳。
股票仓位（季报口径）均值约 0.0%。
二、行业配置脉络
以下行业占比来自基金季报披露的行业配置，按报告期梳理配置重心变化（非实时持仓）：
• 2024-12-31：行业明细缺失。
• 2025-03-31：行业明细缺失。
• 2025-06-30：行业明细缺失。
• 2025-09-30：行业明细缺失。
• 2025-12-31：行业明细缺失。
• 2026-03-31：制造业 13.05%；农、林、牧、渔业 2.99%；教育 0.42%。
三、重仓股剖析
最新可用报告期为 2026-03-31，前十大重仓如下：
四、调仓与交易特征
各报告期前十大换手（名单变动比例）依次为：0.0%、0.0%、0.0%、0.0%、0.0%、0.0%、0.0%。
对应新进入前十大个股数量：0、0、0、0、0、0、0 只，体现季度间换手的强度。
最近报告期前十大变动记录有限，调仓特征以行业与权重变化为主。
五、风格稳定性
主题一致性方面：宽基/混合无单一行业主题，仅展示行业分布，不做严重错配判定
在可获得的季报序列内，未发现名称主题与行业配置严重背离的显著信号；仍须结合更长时间序列综合判断。
六、与任期业绩的对照（描述性）
以下仅为任期内复权净值回报与上述持仓特征的并列描述，不构成因果推断，不参与星级计算。
自 2023-10-20 至 2026-07-06（净值截止），该段任期回报约 55.01%（复权净值口径）。
同期换手相对温和，回报更多反映核心持仓与行业配置的中期表现。
解读基于基金定期报告披露的重仓股与行业配置，不代表对未来持仓的承诺；投资风格不参与易天富星级计算。
盈利雷达：弱 强 （42 分位）
波动雷达：弱 强 （27 分位）
风险雷达：弱 强 （58 分位）
| 基金名称 | 类型 | 上任 | 离任 | 任期回报 | 星级 | 优于同类 | 雷达摘要 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 工银稳健丰汇180天持有债券C个基经理页不计入综合星级 | 混合型 | 2026-06-04 | 至今 | — | — | — | — |
| 工银稳健丰汇180天持有债券A个基经理页不计入综合星级 | 混合型 | 2026-06-04 | 至今 | — | — | — | — |
| 工银四季收益债券C个基经理页不计入综合星级 | 债券型 | 2024-12-24 | 至今 | — | — | — | — |
| 工银四季收益债券A个基经理页不计入综合星级 | 债券型 | 2024-12-24 | 至今 | — | — | — | — |
| 工银添利债券B个基经理页不计入综合星级 | 债券型 | 2024-07-08 | 至今 | — | — | — | — |
| 工银添利债券A个基经理页不计入综合星级 | 债券型 | 2024-07-08 | 至今 | — | — | — | — |
| 工银新得利混合个基经理页 | 混合型 | 2023-10-20 | 至今 | 31.75% | ★★★☆☆ 3星 | 优于 99.6% 同类 | 盈利 42·弱 波动 27·小 风险 58·低 |
| 基金名称 | 类型 | 上任 | 离任 | 任期回报 | 星级 | 优于同类 | 雷达摘要 |
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| 暂无数据 | |||||||
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日期待核实 · 媒体舆情 · 正向待核实媒体/荣誉正向词
易天富基金经理量化评级为自研模型结果，仅供参考，不构成投资建议。
投资风格解读基于公开季报与净值数据，不参与星级计算；任期回报按复权净值口径计算。
资讯动态权重为 3%，对基金经理综合星级的影响不超过 ±0.2 星；待核实条目不计入调整。