首页 > 基金经理 > 李蕤宏
基金经理档案数据截至 2026-06-30当前范围:公募

李蕤宏融通

最早任职 2024-03-15

李蕤宏女士:中国国籍,北京大学法学硕士,具有基金从业资格。2010年7月至2016年5月在方正证券股份有限公司研究部工作;2016年5月至2022年11月在建信基金管理有限公司研究部工作,先后担任研究员、消费组组长;2022年11月加入融通基金管理有限公司,担任基金经理助理。2024年3月15日起担任融通通乾研究精选灵活配置混合型证券投资基金的基金经理。 展开∨ 收起∧

投资风格解读

以下按公募基金各段任期分别解读(不含私募),不参与易天富星级计算。 共 2 段任期。

分任期深度解读

融通新消费灵活配置混合(2025-04-23 ~ 至今)

标签:集中持股、高换手、偏大盘

一、投资风格总览

李蕤宏(002605)担任 融通新消费灵活配置混合 基金经理期间(2025-04-23 至 至今),定期报告所披露的重仓与行业配置显示,其操作风格倾向于:集中持股、高换手、偏大盘
任期内前十大重仓占净值比例均值约 58.215%,持股集中度 均值约 0.0384,反映组合在个股层面的集中程度。
近若干报告期前十大名单平均换手约 82.0%,显示调仓节奏偏积极。
股票仓位(季报口径)均值约 82.9%

二、行业配置脉络

以下行业占比来自基金季报披露的行业配置,按报告期梳理配置重心变化(非实时持仓):
2025-06-30:制造业 50.34%;金融业 15.97%;信息传输、软件和信息技术服务业 15.6%。
2025-09-30:制造业 50.34%;金融业 15.97%;信息传输、软件和信息技术服务业 15.6%。
2025-12-31:制造业 76.75%;租赁和商务服务业 10.13%;住宿和餐饮业 5.86%。
2026-03-31:制造业 51.02%;水利、环境和公共设施管理业 6.73%;租赁和商务服务业 5.05%。
2025-06-302026-03-31,第一大行业由 制造业(50.34%) 变为 制造业(51.02%)

三、重仓股剖析

最新可用报告期为 2026-03-31,前十大重仓如下:
贵州茅台(600519)占净值 10.3%,较上季 加仓
五粮液(000858)占净值 8.88%,较上季 加仓
金徽酒(603919)占净值 8.64%,较上季 加仓
山西汾酒(600809)占净值 8.52%,较上季 加仓
泸州老窖(000568)占净值 8.42%,较上季 加仓
中国中免(601888)占净值 5.02%,较上季 减仓
会稽山(601579)占净值 4.04%,较上季 新进
陕西旅游(603402)占净值 3.18%,较上季 仓位不变
君亭酒店(301073)占净值 2.84%,较上季 新进
峨眉山A(000888)占净值 2.78%,较上季 新进
上述十只占净值合计 62.62%,持股集中度 为 0.0471

四、调仓与交易特征

各报告期前十大换手(名单变动比例)依次为:88.9%、100.0%、57.1%。
对应新进入前十大个股数量:8、10、4 只,体现季度间换手的强度。
最近一季变动较大的标的包括:
贵州茅台(600519)加仓,占净值 10.3%(2026-03-31)。
五粮液(000858)加仓,占净值 8.88%(2026-03-31)。
金徽酒(603919)加仓,占净值 8.64%(2026-03-31)。
山西汾酒(600809)加仓,占净值 8.52%(2026-03-31)。
泸州老窖(000568)加仓,占净值 8.42%(2026-03-31)。

五、风格稳定性

任期平均 持股集中度 约 0.0384,结合 Top10 权重均值,组合在个股层面保持较高集中。
主题一致性方面:消费主题
在可获得的季报序列内,未发现名称主题与行业配置严重背离的显著信号;仍须结合更长时间序列综合判断。

六、与任期业绩的对照(描述性)

以下仅为任期内复权净值回报与上述持仓特征的并列描述,不构成因果推断,不参与星级计算
2025-04-232026-07-06(净值截止),该段任期回报约 -18.81%(复权净值口径)。
同期组合呈现较高换手,说明经理在任期内通过较频繁的季度调仓尝试适应市场结构;回报与调仓节奏是否匹配,需结合更长周期与同类比较。


解读基于基金定期报告披露的重仓股与行业配置,不代表对未来持仓的承诺;投资风格不参与易天富星级计算

融通通乾研究精选灵活配置混合A(2024-03-15 ~ 2025-04-11)

标签:集中持股、高换手、高权益仓位

一、投资风格总览

李蕤宏(002989)担任 融通通乾研究精选灵活配置混合A 基金经理期间(2024-03-15 至 2025-04-11),定期报告所披露的重仓与行业配置显示,其操作风格倾向于:集中持股、高换手、高权益仓位
任期内前十大重仓占净值比例均值约 64.7%,持股集中度 均值约 0.0467,反映组合在个股层面的集中程度。
近若干报告期前十大名单平均换手约 53.65%,显示调仓节奏偏积极。
股票仓位(季报口径)均值约 91.4%

二、行业配置脉络

以下行业占比来自基金季报披露的行业配置,按报告期梳理配置重心变化(非实时持仓):
2024-03-31:制造业 62.82%;农、林、牧、渔业 8.75%;科学研究和技术服务业 6.89%。
2024-06-30:制造业 65.84%;房地产业 25.58%;信息传输、软件和信息技术服务业 0.05%。
2024-09-30:制造业 65.84%;房地产业 25.58%;信息传输、软件和信息技术服务业 0.05%。
2024-12-31:制造业 62.82%;农、林、牧、渔业 8.75%;科学研究和技术服务业 6.89%。
2025-03-31:制造业 54.46%;农、林、牧、渔业 8.59%;教育 5.18%。
2024-03-312025-03-31,第一大行业由 制造业(62.82%) 变为 制造业(54.46%)

三、重仓股剖析

最新可用报告期为 2025-03-31,前十大重仓如下:
火炬电子(603678)占净值 9.38%,较上季 加仓
牧原股份(002714)占净值 7.53%,较上季 仓位不变
鸿远电子(603267)占净值 6.7%,较上季 加仓
安井食品(603345)占净值 6.28%,较上季 加仓
欣旺达(300207)占净值 5.76%,较上季 加仓
华发股份(600325)占净值 4.87%,较上季 仓位不变
新雷能(300593)占净值 4.3%,较上季 仓位不变
紫光国微(002049)占净值 3.66%,较上季 新进
睿创微纳(688002)占净值 3.64%,较上季 仓位不变
温氏股份(300498)占净值 3.24%,较上季 加仓
上述十只占净值合计 55.36%,持股集中度 为 0.0342

四、调仓与交易特征

各报告期前十大换手(名单变动比例)依次为:46.2%、33.3%、88.9%、46.2%。
对应新进入前十大个股数量:3、2、8、3 只,体现季度间换手的强度。
最近一季变动较大的标的包括:
火炬电子(603678)加仓,占净值 9.38%(2025-03-31)。
鸿远电子(603267)加仓,占净值 6.7%(2025-03-31)。
安井食品(603345)加仓,占净值 6.28%(2025-03-31)。
欣旺达(300207)加仓,占净值 5.76%(2025-03-31)。
紫光国微(002049)新进,占净值 3.66%(2025-03-31)。

五、风格稳定性

任期平均 持股集中度 约 0.0467,结合 Top10 权重均值,组合在个股层面保持较高集中。
主题一致性方面:宽基/混合无单一行业主题,仅展示行业分布,不做严重错配判定
在可获得的季报序列内,未发现名称主题与行业配置严重背离的显著信号;仍须结合更长时间序列综合判断。

六、与任期业绩的对照(描述性)

以下仅为任期内复权净值回报与上述持仓特征的并列描述,不构成因果推断,不参与星级计算
2024-03-152025-04-11(净值截止),该段任期回报约 11.16%(复权净值口径)。
同期组合呈现较高换手,说明经理在任期内通过较频繁的季度调仓尝试适应市场结构;回报与调仓节奏是否匹配,需结合更长周期与同类比较。


解读基于基金定期报告披露的重仓股与行业配置,不代表对未来持仓的承诺;投资风格不参与易天富星级计算

公募在管产品
基金名称 类型 上任 离任 任期回报 星级 优于同类 雷达摘要
融通新消费灵活配置混合个基经理页不计入综合星级 混合型 2025-04-23 至今
公募历史任期(1)
基金名称 类型 上任 离任 任期回报 星级 优于同类 雷达摘要
融通通乾研究精选灵活配置混合A个基经理页不计入综合星级 混合型 2024-03-15 2025-04-11
跨产品汇总
任职时间轴
2024-03-15 ~ 至今
20252026
融通通乾研究精选灵活配置混合A
2024-03-15 ~ 2025-04-11 · 混合型
融通新消费灵活配置混合在管
2025-04-23 ~ 至今 · 混合型
在管产品风格标签汇总
集中持股高换手偏大盘
资讯动态权重 3%,最多 ±0.2 星
  • 日期待核实 · 媒体舆情 · 正向待核实
    媒体/荣誉正向词

易天富基金经理量化评级为自研模型结果,仅供参考,不构成投资建议。

投资风格解读基于公开季报与净值数据,不参与星级计算;任期回报按复权净值口径计算。

资讯动态权重为 3%,对基金经理综合星级的影响不超过 ±0.2 星;待核实条目不计入调整。